 |
售價:225  |
CHERYL最近也對這個商品很感興趣,走過路過,千萬不要錯過！請參閱詳細商品資訊才產2.0：新人才世代員工給老闆的工作合約因為我自己也想要了解才產2.0：新人才世代員工給老闆的工作合約,所以到處尋找資訊做功課.到實際到銷售的EC去看,價格就有機會再便宜一些!CHERYL也嘗試積極推荐,並介紹我該商品優缺點。 |
整理了GOOGLE上關於才產2.0：新人才世代員工給老闆的工作合約搜尋前幾名排序的資料來輔助！包含更進一步圖文資訊的介紹！點擊圖片或文字可以進到更詳細購物推薦網站~RYAN也請我幫忙收集該商品資料！一直以來我都很相信RYAN推荐的東西。雅虎購物、momo購物及博客來是我比較常去逛的EC網購平台,常常有優惠商品可撿便宜。 |
詳細資料ISBN：9867975693 叢書系列：TOUCH 規格：平裝 / 264頁 / 15 X 21 CM / 普通級/ 單色印刷 / 初版 出版地：台灣 內容簡介 在全球性經濟不景氣的大環境下，作者創造了一份顛覆傳統主雇關係以及工作觀念的新工作合約。這份合約談的是更好的企業利潤、生產力、速度、顧客滿意度等等，而能讓企業和公司領導者獲致這些成果的主要來源是「才產」--第一線的員工投注在公司的的時間、注意力、知識、熱情、精力以及社會人際網路。當然，員工也會希望他們的「才產」能有更高的報酬。作者認為當網路世代的員工有這樣的新工作觀念時，領導者也必須改變，重新思考工具、資訊、內部基礎建設、控制、溝通以及他們對員工的責任—這就是作者提倡的才產2.0。作者簡介 比爾‧簡森（BILL JENSEN）是簡森集團（JENSEN GROUP）的總裁及執行長。這家擅長組織改革的管理顧問公司成立於1985年，協助《財星》前五百大企業將簡單化的原則運用到企業管理及工作設計上。比爾同時也是《簡單就是力量》（SIMPLICITY）的作者，到處演講及舉行研討會，積極倡導工作方式的改變。目前他居住在紐澤西州的莫理斯鎮（MORRISTOWN）。 |
#熱銷商品#
|
資料來源：博客來
留言列表
